執拗なセクハラで悩むOL

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事務なら事務の仕事をさせてくれ!面接時は「事務」の仕事、実際は…

【おにたんさん(20代 女性 スーパーの事務)】

私は中四国で有名な某スーパーの事務という仕事内容でパートで入社しました。

といっても、入社して3ヶ月程のペーペー人間です。

が、しかし「事務」という役職で入ったのにも関わらず、サービスカウンター業務、レジ業務、フロア商品の前出し、品出し業務、そしてカゴやカートの移動の業務とこれが果たして「事務」なのか疑問に思うことが多々あります。

私は現在妊娠7ヶ月の妊婦であることも職場には報告済みにも関わらず、なかなかの重労働を強いられているのが今の現状です。

そして何より前日や前々日に店長から「明日と〇〇日休み変えてくれる?」と言われることもしばしば。

「その日は?」とはぐらかすとまぁ大変な仕打ちに遭うので、「あ、はーい」と変わることもあります…。

そんな会社も9月末で一旦産休育休に入るのでそこまでの辛抱として働いてます。

周りのパートさんや社員さんには恵まれてるのに、環境がおかしすぎてどうしてここに入ったんだろうと頭を悩ませる日々を送っています。

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パートをなめるんじゃないよ!一人でたくさんの仕事ができるか!

【ポケットさん(50代 女性 スーパーマーケットレジ兼事務)】

私はスーパーマーケットの事務を担当しています。

入社する時に、忙しいときにはレジに入ってもらう事もありますとの話でしたので、忙しい時くらいは、と思い契約しました。

ところが、4年たった今では、事務の仕事をほっといてでもレジに入らなくてはならない状態です。

私は四時間勤務のパートです。

事務は会計事務と資材事務です。

会計事務は、昨日の売り上げを合わせて、本社に報告してお金を銀行に預けるようにします。

ひどい時は、お金を合わせている時にレジに呼ばれるのです。

レジがすくとお金を合わせる業務に戻りますが、どこまで合わしたかわからなくなってしまうのです。

どこまで合わしたかわからなくなって思い出してる時に、またレジに呼ばれるのです。

本当に泣けてきます。

もっとレジ担当の人を雇えばいいと思うのですが、悪い評判が世間に広がっていて、退職していく人が増える一方です。

社員はしょっちゅう休暇を取っているというのに。

信じられません。

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